In de wereld van vandaag worden mensen geconfronteerd met zeer ernstige problemen bij het vinden van een baan. Getalenteerde werknemers kunnen geen werk vinden omdat grote bedrijven vaak op hoog opgeleide mensen vertrouwen en niet proberen iemand die meer geavanceerd is onder de massa werkzoekenden te vinden. Maar nu de situatie dramatisch is, geloven de ontwikkelaars van het gedecentraliseerde platform Ecta dat hun project het leven van alle mensen die een baan proberen te krijgen zal vereenvoudigen of omgekeerd, op zoek naar getalenteerde werknemers voor hun bedrijf. Nu heb je niet veel cv's achteraf gezien, controleer alle data-gedecentraliseerde platforms die hierboven zijn genoemd. ECTA opent nieuwe kansen op werk. Getalenteerde mensen zullen veel fatsoenlijke applicaties kunnen krijgen en HR-managers van grote bedrijven zullen merken dat medewerkers klaar zijn om de taken perfect uit te voeren. Artificial Intelligence, het belangrijkste hulpmiddel van het ECTA-platform, stelt u in staat om snel personeelsgegevens te verwerken, beoordelingen te maken, bedrijven volledige, geverifieerde informatie te verstrekken om het proces van huurwerknemer met de nodige complexe vaardigheden te vereenvoudigen.
De meeste afdrukproblemen
De meeste toekomstige afgestudeerden zullen misschien merken dat bedrijven die goed willen communiceren niet willen communiceren met nieuwkomers en niet-geverifieerde mensen vertrouwen om complexe taken uit te voeren. Ze gaan voor een lange tijd naar de gegevens en bekijken het cv en het jonge specialistische wantrouwen.
Maar dit is niet de enige complicatie: u kunt enkele zeer belangrijke aspecten identificeren die moeten worden gewijzigd:
Traditionele systemen waarmee het zoeken naar banen te complex en traag kan zijn. Besteed veel tijd aan een heel behoorlijk aanbod. Werkgevers kijken niet altijd naar alle profielen - stop hun keuzes voordat ze een cv krijgen van een echt getalenteerde persoon;
Veel nep-profielen. Naast getalenteerde afgestudeerden die alleen een goede baan willen, zijn er echte oplichting: ze proberen te werken door valse rekeningen te gebruiken in populaire services. Het toont de verkeerde informatie die door werkgevers zou worden getoond - en vervolgens te maken had met incompetente professionals die de plaats innamen van getalenteerde mensen;
Worstelen om talent te vinden Dikwijls proberen grote bedrijven hun aandacht niet te richten op kleine landen - en hier zijn vaak veel gekwalificeerde specialisten die wachten op gunstige aanbiedingen.
Om het probleem op te lossen
De ontwikkelaars van het gedecentraliseerde ECTA-platform hebben er vertrouwen in dat ze in staat zullen zijn om een uniek ecosysteem te creëren dat mondiale kansen biedt voor werknemers en werkgevers. Het nieuwe platform is een unieke symbiose van verschillende richtingen tegelijkertijd:
Human Resources. Hier verzamelen we gegevens van veel getalenteerde werknemers die deel willen uitmaken van een groot bedrijf;
Kunstmatige intelligentie. In dit geval zal het programma alle informatie verwerken, het systematiseren, catalogi van werknemers maken om het zoekproces voor werkgevers te vereenvoudigen. Het is erg handig en stelt u in staat om mensen te storen van extra tijdskosten;
Blockchain. Unieke moderne technologie opent nieuwe facetten in verschillende segmenten. Blockchain biedt de mogelijkheid om platformgebruikers betrouwbaar te beschermen tegen frauduleuze schema's;
Sociale netwerken. Dit is waar de meeste informatie van werkgevers en werknemers die een baan proberen te krijgen vandaag wordt gepost. Kunstmatige intelligentie stelt u in staat alle benodigde gegevens te verzamelen en de voordeligste aanbieding te kiezen. Bovendien zal het platform het mogelijk maken om rechtstreeks met de ingebouwde chat te communiceren;
Platform freelancers. Nu hoeft u geen tijd te spenderen aan het zoeken naar specialisten die de taak zo snel en efficiënt mogelijk kunnen uitvoeren. In dit geval kunnen werkgevers snel het meest gunstige voor zichzelf vinden, rekening houdend met de details van de taak. Freelancers zijn ook geïnteresseerd in dit soort samenwerking, ze krijgen de kans om vaste klanten te krijgen en hun inkomsten aanzienlijk te verhogen. In sommige situaties beïnvloeden freelancers werknemers van grote bedrijven.
Voordelen van een gedecentraliseerd ECTA-platform
Het is de moeite waard de belangrijkste factoren te benadrukken die investeerders kunnen aantrekken voor dit project:
Het platform wordt gekenmerkt door een eenvoudige gebruikersinterface waarvoor geen speciale kennis of ervaring vereist is;
Interne communicatiefaciliteiten waarmee partijen direct kunnen communiceren bij het aangaan van transacties;
Alle transacties zijn uitgevoerd in kwalitatief en transparant, het is gegarandeerd door het gebruik van intellectuele contracten;
Mogelijkheden van kunstmatige intelligentie - nu zijn er geen problemen met het vinden van voordelige aanbiedingen. Het systeem analyseert zelfstandig werknemers- en werkgeversgegevens om ideale kandidaten te selecteren voor de uitvoering van toegewezen taken;
Geen tussenpersonen die significante Commissie ontvangen. Medewerkers en werkgevers betalen slechts een klein percentage intern bewijs. Alle ontvangen gelden worden gebruikt om het platform verder te ontwikkelen en de deelnemers aan te moedigen;
Scam detectie. Het systeem analyseert zorgvuldig alle gegevens die mensen aanbieden - hiermee kunt u de oplichters onmiddellijk identificeren en blokkeren van het platform. Dankzij deze aanpak kunnen werknemers rekenen op bonafide werkgevers en bedrijven - op werknemers die klaar zijn om de toegewezen taken uit te voeren.
Waarom het werknemers ten goede komt
Bevestig gewoon uw kwalificatie om onmiddellijk een groot aantal voordelige aanbiedingen te ontvangen. U hoeft het CV niet regelmatig bij te werken.
Waarom is het rendabel voor werkgevers
Geen risico voor werknemers - alle hervatting is geverifieerd door kunstmatige intelligentie. Bedrijven krijgen de kans om echt getalenteerde werknemers te hebben.
conclusies
Het Ecta-project is veelbelovend en veelbelovend, vandaag zijn de ontwikkelaars op zoek naar investeerders om het potentieel ervan te realiseren.
Gedetailleerde informatie:
Website: https://ecta.io/
WhitePaper: https://ecta.io/ECTA_Whitepaper.pdf
Telegram: https://ecta.io/telegram
Twitter: https://twitter.com/Ecta_io
Facebook: https://ecta.io/facebook
Ann: https://bitcointalk.org/index.php?topic=4746342.new#new
De auteur: the gaye
profiel: https://bitcointalk.org/index.php?action=profile;u=1305050
Eth: 0x820410Ee0a97e9132aDDBb77c3f35bb3e5115d1e
Congratulations @thegaye! You have completed the following achievement on Steemit and have been rewarded with new badge(s) :
Click on the badge to view your Board of Honor.
If you no longer want to receive notifications, reply to this comment with the word
STOP